Переводчик: С Егорова В книге излагаются основные подходы к разработке и внедрению эффективной системы управления деятельностью в общем контексте организации Представленные вопросы — важность миссии бэоцпи стратегии, проверка деятельности и вознаграждение ее выполнения, сопутствующие этому расхождения во мнениях об оплате, которая напрямую связана с выполнением работы, — касаются всех, кто связан с управлением деятельностью Помимо менеджеров и специалистов по управлевкншщнию персоналом пользу из этой книги извлекут и студенты старших курсов, обучающиеся менеджменту и психологии Автор Ричард Вильямс Richard S Williams.